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員工薪資福利、員工分紅與研究發展對組織績效之關聯性研究 = = The...
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楊智傑
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員工薪資福利、員工分紅與研究發展對組織績效之關聯性研究 = = The relation between staff salary and welfare, staff bonus, R&D and organization performance : A Case of the plasticized industry : 以塑化業為例 /
紀錄類型:
書目-語言資料,印刷品 : Monograph/item
正題名/作者:
員工薪資福利、員工分紅與研究發展對組織績效之關聯性研究 = / 楊智傑撰
其他題名:
The relation between staff salary and welfare, staff bonus, R&D and organization performance : A Case of the plasticized industry : 以塑化業為例 /
其他題名:
The relation between staff salary and welfare, staff bonus, R&D and organization performance
作者:
楊智傑
其他作者:
高月霞
出版者:
[花蓮縣壽豐鄉 : 國立東華大學國際企業學系], : 民98[2009],
面頁冊數:
[6],58面 : 圖,表 ; 30公分
附註:
指導教授︰高月霞
標題:
員工分紅 -
電子資源:
http://etd.lib.ndhu.edu.tw/ETD-db/ETD-search-c/view_etd?URN=etd-0728109-135352PDF全文
員工薪資福利、員工分紅與研究發展對組織績效之關聯性研究 = = The relation between staff salary and welfare, staff bonus, R&D and organization performance : A Case of the plasticized industry : 以塑化業為例 /
楊智傑
員工薪資福利、員工分紅與研究發展對組織績效之關聯性研究 =
The relation between staff salary and welfare, staff bonus, R&D and organization performance : A Case of the plasticized industry : 以塑化業為例 / The relation between staff salary and welfare, staff bonus, R&D and organization performanceA Case of the plasticized industry楊智傑撰 - [花蓮縣壽豐鄉 : 國立東華大學國際企業學系], 民98[2009] - [6],58面 : 圖,表 ; 30公分
指導教授︰高月霞
碩士論文--國立東華大學國際企業學系,2009
參考書目︰面38-42Subjects--Topical Terms:
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員工分紅
員工薪資福利、員工分紅與研究發展對組織績效之關聯性研究 = = The relation between staff salary and welfare, staff bonus, R&D and organization performance : A Case of the plasticized industry : 以塑化業為例 /
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五樓論文區 (5F Theses & Dissertations)
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GE0101231
五樓論文區 (5F Theses & Dissertations)
03.不外借_N
本校碩士論文
T 553 4682 2009
一般使用(Normal)
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